jAngan paksakan cintamu kepada seseorang... tApi tuMbuhkanlAH cintamu di Hatinya...
Jatuh cinta memang berjuta rasanya. Biasanya orang yang sedang jatuh cinta
memang cenderung "buta". Tidak jarang orang yang sedang jatuh cinta
melupakan hal-hal mendasar yang sebetulnya penting untuk diperhatikan.
Nah, berikut ini 10 uraian kesalahan yang kerap dilakukan ketika seseorang
jatuh cinta :
1. Menciptakan hubungan asmara tanpa membangun persahabatan dengannya.
Mungkin kita memang benar jatuh cinta secara mendalam padanya, tapi jangan
lupa luangkan waktu sedikit banyak untuk mengetahui atau memperhatikan apa
yang sesungguhnya ia inginkan atau ia perlukan. Sisihkan waktu untuk
mempelajari kepribadiannya bukan hanya fisik semata.
2. Tidak jujur kepada diri sendiri. Seringkali orang yang sedang jatuh cinta
memberikan batas toleransi yang berlebihan kepada pasangan. Mereka
berpura-pura seolah-olah sikap pasangan bukan merupakan gangguan yang besar
pada diri mereka atau mereka berharap agar masalah itu selesai seiring
dengan berlalunya waktu
3. Tidak "memperhatikan" diri sendiri selama menjalin hubungan asmara.
Banyak orang yang lupa "memperhatikan" dirinya sendiri selama menjalin
hubungan asmara. Kebanyakan orang yang sedang dimabuk cinta ingin selalu
berduaan dengan kekasihnya. Akibatnya orang-orang di sekitar mereka merasa
diabaikan sehingga lambat laun tanpa mereka sadari teman-teman pun menjauh.
Ini mempunyai akibat yang buruk di masa mendatang. kita akan dicap kuper dan
bila kita sedang jenuh bersama sang kekasih, tidak ada seorang teman pun
yang bersama dengan kita.
4. Menggantungkan kebahagiaan diri kita ke pasangan. Jika selama ini kita
berpikir bahwa kebahagiaan kita bergantung pada pasangan, maka kita salah.
kita boleh jatuh cinta pada siapa saja namun tidak berarti bahwa orang
tersebut dapat membuat kita bahagia. Kebahagiaan diri kita bergantung pada
kita sendiri dan jangan sesekali kita memusatkan seluruh hidup dan perhatian
hanya pada satu orang saja karena jika demikian, berarti kita telah menutup
wawasan dan kesempatan untuk menjadi lebih baik bagi diri kita sendiri.
5. Cinta membutuhkan waktu. Seringkali seseorang lupa akan point yang
penting ini. Cinta selalu membutuhkan waktu, baik untuk mengenal maupun
untuk bertumbuh. Terlalu cepat memulai suatu hubungan berakibat kurang baik
karena mungkin kita belum mengenal dengan baik karakter pasangan, sebaliknya
jika kita terlalu terburu-buru mengambil keputusan untuk meninggalkan
pasangan hanya karena permasalahan sepele juga kurang bijaksana. Karena itu
sebaiknya beri waktu yang cukup bagi diri sendiri untuk mengenal pasangan.
6. Terlalu fokus pada sex. kita harus menyadari bahwa tidak ada seorang pun
yang senang menjadi objek sex. Jangan jadikan sex sebagai prioritas suatu
hubungan, sebaliknya jadikan sex hanya sebagai pemanis dalam hubungan
berdua ( dengan catatan sex hanya bole di lakukan bagi mereka yg udah
terikat oleh pernikahan) . Fokuskan perhatian kita dalam membangun jalinan
asmara yang solid bersamanya. Buatlah rencana yang jelas untuk masa
mendatang.
7. Berkencan tanpa tujuan yang jelas. Kencan memang merupakan aktivitas yang
seru dan menyenangkan, namun jika kita tidak mempunyai tujuan yang jelas dan
tidak tahu apa yang kita cari atau kita inginkan maka cepat atau lambat hal
ini akan membuat diri kita menjadi lelah baik secara fisik maupun mental.
Jadi lebih baik tentukan dahulu apa yang kita cari dari suatu hubungan
asmara dan apa yang kita inginkan dari calon pasangan.
8. Berprinsip bahwa sex dapat menyelesaikan semua masalah. Tinggalkan
prinsip seperti ini. Walaupun kita bersedia menyerahkan diri kita seutuhnya
kepada pasangan, tidak menjamin bahwa pasangan akan setia atau tidak akan
meninggalkan kita. Segera ubah pola pikir kita. Jangan biarkan diri kita
dibodohi dengan iming-iming jika kita bersedia melakukan hubungan sex maka
pasangan akan semakin mencintai kita. Itu justru membuktikan bahwa pasangan
tidak mencintai kita dan hanya menginginkan kesenangan semata.
9. Memprioritaskan kecantikan fisik. Ini juga merupakan sa lah satu hal yang
kerap terjadi. Umumnya kecantikan fisik menduduki skala prioritas utama dari
pada kecantikan batin. Padahal kecantikan batin jauh lebih bermanfaat dan
tahan lama.
10. Kembali melakukan kesalahan yang sama. Pernahkah kita mengintrospeksi
diri mengenai kegagalan asmara kita di masa lalu? Sebelum memulai hubungan
yang baru, ada baiknya kita mengintrospeksi diri dan melihat kembali dimana
kesalahan kita. Dengan mengetahui letak kesalahan, kita dapat belajar untuk
tidak lagi mengulangi kesalahan yang sama
Selasa, 04 Desember 2007
Tanda-Tanda Dia Bakal Selingkuh
"Akhir-akhir, ini cowokku kok jadi aneh bin ajaib? Saban ditanya, jawabannya berbelit-belit. Jangan-jangan, dia selingkuh! Aaarrghh… Tidak!" Eits, jangan keburu menghakimi sang arjuna memuja cewek lain kalau nggak punya bukti kuat. Mending, simak tips yang berhasil Aime ciptakan.
Kalau cowokmu memiliki dua saja tanda-tanda di bawah ini, hati-hati! Dalam waktu dekat ini, bisa saja kamu akan memergokinya sedang menggandeng cewek lain. Mungkin dia sedang bosan dengan hubungan yang kalian jalani dan berusaha mencari tantangan baru. Nggak usah panik, minggu depan Aime bakal geber habis-habisan cara memperbaharui hubungan!
1. Banyak cerita dan alasan.
Cowokmu sudah mulai membuat alasan kenapa tidak datang menjemput di tempat les. Macet, kudu nganterin Mama belanja, motor bocor, bla bla bla. Mending kalau cuman sekali. Sudah lima kali ini kamu diperlakukan demikian. Waktu kamu tanya sedang di mana, dia bilang lagi di rumah teman cowoknya. Padahal jelas-jelas kamu dengar suara cewek di seberang.
2. Nggak fokus.
Saban kali bertemu dan jalan, cowokmu pasang tampang melayang seakan-akan pikirannya nggak bersamamu. Waktu kamu ajak ngomong pun, kata-kata yang paling sering dia ucapkan adalah, "Apa?" Ditambah lagi akhir-akhir ini dia jarang mengirimkan SMS atau nelepon sekadar menanyakan keadaan. Ponselnya pun jadi sering dimatikan.
3. Permisif tentang selingkuh.
Saban kamu berbicara tentang temanmu yang cowoknya ketahuan selingkuh, dia secara nggak sadar memberikan pembelaan. "Habis, temenmu itu terlalu posesif sih." atau "Pantes aja Hanung selingkuh. Selingkuhannya lebih segala-galanya daripada ceweknya sekarang kok."
4. Sahabat cewek.
Akhir-akhir ini kamu sering memergokinya berbicara serius dengan seorang cewek. Kata teman-teman, cewek itu sahabatnya. Saat kamu bertanya, dia selalu bilang, "Iya, Tia lagi ada masalah sama keluarganya tuh. Kasihan dia, perlu dukungan moral." Hmm... hati-hati lho, dari sekadar curhat bisa saja menjurus ke hubungan lain.
5. Bohong tentang hubungan kalian.
Profile di account Friendster-nya tiba-tiba berubah jadi "Single". Lho, padahal putus aja nggak. Dan kamu jadi sering mendapat pertanyaan, "Lho, kamu sama si XXX udah putus toh?". Katanya sih, waktu berkenalan dengan teman dari temanmu yang berjenis kelamin cewek, pacarmu mengaku masih single.
6. Situs dan benda porno.
Ketika nggak sengaja membongkar tas cowokmu, ada VCD atau buku-buku porno. Memang sih, cowok suka banget dengan hal-hal berbau pornografi seperti itu. Tapi, ini sudah kelewatan. Kamu juga pernah memergokinya sedang membuka situs porno.
7. Matanya "belanja".
Kamu sering mendapati ekor mata cowokmu mengikuti seorang cewek cakep melintas. Meski sudah kamu semprot, kelakuan cowokmu nggak berubah.
8. SMS dan telepon dari cewek.
Waktu sedang curi-curi bongkar inbox SMS-nya, yang berjejer di sana bukan nama dan nomor ponselmu, tapi nama cewek lain. Dan sering kali saat kalian sedang bersama, ada telepon masuk yang membuatnya segera pergi untuk mengangkat telepon itu. Padahal, biasanya dia nggak pernah keberatan mejawab panggilan telepon di hadapanmu. Waktu kamu tanya pun, dia hanya bilang, "Teman."
9. Berubah.
Pacarmu mulai berubah. Yang biasanya nggak suka mengenakan kemeja, dia jadi deman fashion item formal itu. Rambutnya dilapisi gel pula! Dari yang nggak suka mandi, sekarang cowokmu jadi kerap mandi sampai 3 kali sehari.
Kalau cowokmu memiliki dua saja tanda-tanda di bawah ini, hati-hati! Dalam waktu dekat ini, bisa saja kamu akan memergokinya sedang menggandeng cewek lain. Mungkin dia sedang bosan dengan hubungan yang kalian jalani dan berusaha mencari tantangan baru. Nggak usah panik, minggu depan Aime bakal geber habis-habisan cara memperbaharui hubungan!
1. Banyak cerita dan alasan.
Cowokmu sudah mulai membuat alasan kenapa tidak datang menjemput di tempat les. Macet, kudu nganterin Mama belanja, motor bocor, bla bla bla. Mending kalau cuman sekali. Sudah lima kali ini kamu diperlakukan demikian. Waktu kamu tanya sedang di mana, dia bilang lagi di rumah teman cowoknya. Padahal jelas-jelas kamu dengar suara cewek di seberang.
2. Nggak fokus.
Saban kali bertemu dan jalan, cowokmu pasang tampang melayang seakan-akan pikirannya nggak bersamamu. Waktu kamu ajak ngomong pun, kata-kata yang paling sering dia ucapkan adalah, "Apa?" Ditambah lagi akhir-akhir ini dia jarang mengirimkan SMS atau nelepon sekadar menanyakan keadaan. Ponselnya pun jadi sering dimatikan.
3. Permisif tentang selingkuh.
Saban kamu berbicara tentang temanmu yang cowoknya ketahuan selingkuh, dia secara nggak sadar memberikan pembelaan. "Habis, temenmu itu terlalu posesif sih." atau "Pantes aja Hanung selingkuh. Selingkuhannya lebih segala-galanya daripada ceweknya sekarang kok."
4. Sahabat cewek.
Akhir-akhir ini kamu sering memergokinya berbicara serius dengan seorang cewek. Kata teman-teman, cewek itu sahabatnya. Saat kamu bertanya, dia selalu bilang, "Iya, Tia lagi ada masalah sama keluarganya tuh. Kasihan dia, perlu dukungan moral." Hmm... hati-hati lho, dari sekadar curhat bisa saja menjurus ke hubungan lain.
5. Bohong tentang hubungan kalian.
Profile di account Friendster-nya tiba-tiba berubah jadi "Single". Lho, padahal putus aja nggak. Dan kamu jadi sering mendapat pertanyaan, "Lho, kamu sama si XXX udah putus toh?". Katanya sih, waktu berkenalan dengan teman dari temanmu yang berjenis kelamin cewek, pacarmu mengaku masih single.
6. Situs dan benda porno.
Ketika nggak sengaja membongkar tas cowokmu, ada VCD atau buku-buku porno. Memang sih, cowok suka banget dengan hal-hal berbau pornografi seperti itu. Tapi, ini sudah kelewatan. Kamu juga pernah memergokinya sedang membuka situs porno.
7. Matanya "belanja".
Kamu sering mendapati ekor mata cowokmu mengikuti seorang cewek cakep melintas. Meski sudah kamu semprot, kelakuan cowokmu nggak berubah.
8. SMS dan telepon dari cewek.
Waktu sedang curi-curi bongkar inbox SMS-nya, yang berjejer di sana bukan nama dan nomor ponselmu, tapi nama cewek lain. Dan sering kali saat kalian sedang bersama, ada telepon masuk yang membuatnya segera pergi untuk mengangkat telepon itu. Padahal, biasanya dia nggak pernah keberatan mejawab panggilan telepon di hadapanmu. Waktu kamu tanya pun, dia hanya bilang, "Teman."
9. Berubah.
Pacarmu mulai berubah. Yang biasanya nggak suka mengenakan kemeja, dia jadi deman fashion item formal itu. Rambutnya dilapisi gel pula! Dari yang nggak suka mandi, sekarang cowokmu jadi kerap mandi sampai 3 kali sehari.
Cewek Yang Disuka Cowok tuh…
1. Cewek Sahabat
Kalau ingin memikat hati seorang cowok, jadilah sahabatnya terlebih dahulu. Yap, cewek yang bisa mengerti semua hobinya, dan melakukan hal yang sama dengannya, bakal membuat seorang cowok nyaman. Dengan cewek inilah, seorang cowok bisa menumpahkan semua permasalahannya tanpa ditutupi. Dan tanpa disadari, si cowok sudah jatuh cinta.
2. Cewek Independen
Wah, salut deh sama cewek satu ini. Abis, mereka nggak hanya memperlakukan cowoknya bagai supir sih. Namanya juga mengusung semangat mandiri, apapun bisa mereka lakukan sendiri. Nggak ada lagi rengekan manja yang bisa membuat hidup para cowok lebih nyaman. Cewek tipe ini juga bakal membiarkan cowoknya memiliki dunia sendiri, tanpa mengekang si cowok. Hip…hip…hurray!! Merdeka!
3. Cewek Feminis
Keadilan gender benar-benar diterapin oleh cewek satu ini. Nggak hanya omong kosong di bibir menuntut keadilan antara cowok en cewek. Mereka juga mau turun tangan angkat-angkat barang berat, tanpa berkata, "Itu kan tugas cowok," Dan mereka juga pasti bakal patungan membayar pengeluaran kencan. Nggak perlu menjebol kocek cowok deh kalau berhubungan dengan cewek tipe ini.
4. Cewek Kalem
Pembawaannya lemah lembut, tutur katanya teratur, persis putri keraton. Ditambah penampilan yang feminin abis, bisa bikin banyak cowok kesambit oleh pesona yang terpancar dari cewek satu ini. Nggak heran, coz sudah jadi nature seorang cowok untuk selalu berusaha melindungi cewek dari apapun. Dan cewek macam inilah yang paling cocok untuk memuaskan hasrat sok pahlawan seorang cowok. Habis, mereka terlihat rapuh sih.
5. Cewek Positif
Selalu berpikiran positif, itu ciri khas cewek ini. Dia nggak gampang memupuk pikiran buruk kepada orang lain. Puas dengan keadaannya sendiri, membuat perasaan rumput tetangga lebih hijau nggak bakal muncul. Percaya dirinya tinggi, sehingga nggak bakal diliputi cemburu berlebihan. Cewek ini juga bakal memilih berterus terang daripada membuat seorang cowok menebak-nebak yang malah menimbulkan perang dunia kedua. Bersama cewek ini, damai terasa sepanjang hari.
6. Cewek Smart
Nggak ada cowok yang demen sama cewek bloon, kecuali mereka mempunyai wajah dan tubuh dengan nilai 9. Lagian, cowok bakalan lebih betah bersama dengan si smart, daripada bersama cewek cantik plus seksi tapi saban diajak ngomong selalu nggak ngeh. Si seksi bakal memuaskan mata only, tapi si smart pasti bakal memuaskan hati. Cieee…
7. Cewek Model
Nggak bisa dipungkiri, yang namanya cowok pasti bakalan menoleh diiringi decak kagum saban melihat cewek yang memiliki wajah cantik, plus body seksi melintas di depan hidungnya. Yap, smart emang never enough. Bagi cowok, berkencan dengan cewek yang bergaya bak model bakal menaikkan gengsi mereka di antara sesamanya. Tapi, cewek tipe ini kadang hanya jadi piala bergilir kalau nggak diimbangi kualitas diri lainnya.
8. Cewek Inner Beauty
Meski nggak memiliki kecantikan layaknya cewek model, cewek ini gampang sekali membuat cowok jatuh cinta padanya. Inner beauty-nya terlihat jelas dan menyilaukan sih. Kualitas cewek ini terletak pada kepribadiannya yang menakjubkan. Nggak hanya baik, tapi cewek ini juga ramah, bijaksana dan menyenangkan diajak berbicara. Nggak heran kalau cewek ini memiliki teman yang tersebar di mana-mana.
Nggak termasuk dalam tipe-tipe diatas? Nggak usah keburu pengen masuk ke biara dulu. Percaya deh, pasti ada seorang cowok yang bakal nerima kamu apa adanya. Be positive, galz!
Kalau ingin memikat hati seorang cowok, jadilah sahabatnya terlebih dahulu. Yap, cewek yang bisa mengerti semua hobinya, dan melakukan hal yang sama dengannya, bakal membuat seorang cowok nyaman. Dengan cewek inilah, seorang cowok bisa menumpahkan semua permasalahannya tanpa ditutupi. Dan tanpa disadari, si cowok sudah jatuh cinta.
2. Cewek Independen
Wah, salut deh sama cewek satu ini. Abis, mereka nggak hanya memperlakukan cowoknya bagai supir sih. Namanya juga mengusung semangat mandiri, apapun bisa mereka lakukan sendiri. Nggak ada lagi rengekan manja yang bisa membuat hidup para cowok lebih nyaman. Cewek tipe ini juga bakal membiarkan cowoknya memiliki dunia sendiri, tanpa mengekang si cowok. Hip…hip…hurray!! Merdeka!
3. Cewek Feminis
Keadilan gender benar-benar diterapin oleh cewek satu ini. Nggak hanya omong kosong di bibir menuntut keadilan antara cowok en cewek. Mereka juga mau turun tangan angkat-angkat barang berat, tanpa berkata, "Itu kan tugas cowok," Dan mereka juga pasti bakal patungan membayar pengeluaran kencan. Nggak perlu menjebol kocek cowok deh kalau berhubungan dengan cewek tipe ini.
4. Cewek Kalem
Pembawaannya lemah lembut, tutur katanya teratur, persis putri keraton. Ditambah penampilan yang feminin abis, bisa bikin banyak cowok kesambit oleh pesona yang terpancar dari cewek satu ini. Nggak heran, coz sudah jadi nature seorang cowok untuk selalu berusaha melindungi cewek dari apapun. Dan cewek macam inilah yang paling cocok untuk memuaskan hasrat sok pahlawan seorang cowok. Habis, mereka terlihat rapuh sih.
5. Cewek Positif
Selalu berpikiran positif, itu ciri khas cewek ini. Dia nggak gampang memupuk pikiran buruk kepada orang lain. Puas dengan keadaannya sendiri, membuat perasaan rumput tetangga lebih hijau nggak bakal muncul. Percaya dirinya tinggi, sehingga nggak bakal diliputi cemburu berlebihan. Cewek ini juga bakal memilih berterus terang daripada membuat seorang cowok menebak-nebak yang malah menimbulkan perang dunia kedua. Bersama cewek ini, damai terasa sepanjang hari.
6. Cewek Smart
Nggak ada cowok yang demen sama cewek bloon, kecuali mereka mempunyai wajah dan tubuh dengan nilai 9. Lagian, cowok bakalan lebih betah bersama dengan si smart, daripada bersama cewek cantik plus seksi tapi saban diajak ngomong selalu nggak ngeh. Si seksi bakal memuaskan mata only, tapi si smart pasti bakal memuaskan hati. Cieee…
7. Cewek Model
Nggak bisa dipungkiri, yang namanya cowok pasti bakalan menoleh diiringi decak kagum saban melihat cewek yang memiliki wajah cantik, plus body seksi melintas di depan hidungnya. Yap, smart emang never enough. Bagi cowok, berkencan dengan cewek yang bergaya bak model bakal menaikkan gengsi mereka di antara sesamanya. Tapi, cewek tipe ini kadang hanya jadi piala bergilir kalau nggak diimbangi kualitas diri lainnya.
8. Cewek Inner Beauty
Meski nggak memiliki kecantikan layaknya cewek model, cewek ini gampang sekali membuat cowok jatuh cinta padanya. Inner beauty-nya terlihat jelas dan menyilaukan sih. Kualitas cewek ini terletak pada kepribadiannya yang menakjubkan. Nggak hanya baik, tapi cewek ini juga ramah, bijaksana dan menyenangkan diajak berbicara. Nggak heran kalau cewek ini memiliki teman yang tersebar di mana-mana.
Nggak termasuk dalam tipe-tipe diatas? Nggak usah keburu pengen masuk ke biara dulu. Percaya deh, pasti ada seorang cowok yang bakal nerima kamu apa adanya. Be positive, galz!
Selasa, 06 November 2007
Pengenalan Pada Manajemen Informasi
Informasi (termasuk data) adalah salah satu jenis utama sumber daya yang tersedia bagi manajer, selain Manusia, Material, Mesin dan Uang. Sumber daya manusia, material, mesin dan uang digunakan istilah sumber daya fisik sedangkan Informasi dan data dengan istilah sumber daya konseptual. Informasi dapat dikelola seperti halnya sumber daya yang lain. Semakin besar skala operasi perusahaan, manajer semakin mengandalkan informasi dan sangat mungkin menggangap informasi sebagai sumber daya mereka yang paling berharga.
Manajemen Informasi
Adalah seluruh aktifitas memperoleh informasi, menggunakannya seefektif mungkin, dan membuangnya pada saat yang tepat (McLeod, 1998)
1. Pentingnya Manajemen Informasi dalam Perusahaan
Ada 2 alasan kenapa para manajer sekarang ini, memberikan perhatian yang semakin besar terhadap manajemen informasi.
1.1 Kompleksitas kegiatan bisnis yang semakin meningkat
1. Pengaruh Ekonomi Internasional
2. Persaingan Dunia
3. Kompleksitas Teknologi yang Meningkat
4. Batas waktu yang Singkat
5. Kendala kendala Sosial
1.2 Kemampuan komputer yang semakin baik
2. Peranan Manajer dalam Pengelolaan Manajemen Informasi
Dalam pengelolaan manajemen informasi pada perusahaan , manajer sangatlah berperan penting, sehingga untuk mendukung hal tersebut manajer harus memiliki beberapa keahlian dan pengetahuan manajemen.
2.1. Keahlian Manajemen
Seorang manajer yang berhasil banyak memiliki keahlian, tetapi ada dua yang mendasar yaitu komunikasi dan pemecahan masalah.
2.1.1 Keahlian komunikasi
Manajer menerima dan mengirimkan informasi dalam bentuk lisan dan tertulis. Komunikasi tertulis meliputi laporan, surat, memo, e_mail dan terbitan berkala. Komunikasi lisan terjadi saat rapat, menggunakan telpon,voice mail,meninjau fasilitas, makan bisnis, dan kunjungan sosial.
2.1.2 Keahlian Pemecahan Masalah
Pemecahan masalah (Problem Solving) sebagai semua kegiatan yang mengarah pada solusi suatu permasalah. Masalah dianggap sebagai sesuatu yang buruk , karena sedikit yang menganggap masalah sebagai sesuatu untuk meraih kesempatan.
Masalah secara negatif sebagai suatu kondisi atau kejadian yang berbahaya atau mungkin membahayakan suatu perusahaan , atau secara positif sebagai sesuatu yang menguntungkan atau mungkin menguntungkan . Hasil dari aktifitas pemecahan masalah adalah solusi. Selama pemecahan masalah, manajer terlibat dalam pengambilan keputusan (Decision Making), yaitu tindakan memilih dari beberapa alternatif tindakan. Keputusan (Decision) adalah suatu tindakan tertentu yang telah dipilih.
2.2 Pengetahuan manajemen
Ada dua jenis pengetahuan manajer yang merupakan kunci di dalam manajemen informasi menggunakan komputer yaitu : Mengerti komputer dan mengerti informasi.
Mengerti komputer yaitu pengetahuan mengenai komputer yang mencakup pengertian mengenai istilah-istilah komputer, pemahaman mengenai keunggulan dan kelemahan komputer, serta kemampuan menggunakan komputer dsb.
Mengerti informasi yaitu pengetahuan yang meliputi bagaimana menggunakan informasi pada tiap tahap dari prosedur pemecahan masalah, di mana informasi diolah, dan bagaimana membagikan informasi dengan orang lain.
2.3 Manajer dan Sistem
Ahli-ahli manajemen sering mengatakan bahwa seorang manajer harus memandang organisasinya sebagai suatu sistem.
2.3.1 Pengertian Sistem
Sistem adalah sekelompok elemen-elemen yang saling terintegrasi dengan maksud yang sama untuk mencapai suatu tujuan. Suatu oerganisasi seperti perusahaan atau area fungsional dalam perusahaan ( Pemasaran, Sumber Daya Manusia, Keuangan, Manufaktur, dll) cocok dengan definisi ini.
2.3.2 Elemen Sistem
Sebuah sistem tidak memiliki kombinasi elemen yang sama, tetapi memiliki susunan dasar yang sama. ( Input, Output, Transformasi, Mekanisme pengendalian, Tujuan)
2.3.3 Subsistem dan Supersistem
Subsistem sebenarnya hanyalah sistem di dalam sistem, dimana jika suatu sistem adalah bagian dari sistem yang lebih besar, maka bagian sistem tersebut disebut subsistem sedangkan sistem yang lebih besar disebut supersistem.
2.3.4 Jenis-jenis Sistem
Suatu sistem tanpa elemen mekanisme kontrol, lingkaran umpan balik, dan tujuan (tiga elemen kontrol) disebut sistem lingkaran terbuka(open loop system), sedangkan sebaliknya disebut sistem lingkaran tertutup(close loop system).
Suatu sistem yang dihubungkan dengan lingkungannya melalui arus sumber daya disebut sistem terbuka(open system), sedangkan sistem yang tidak dihubungkan dengan lingkungannya disebut sistem tertutup (close system).
Sistem fisik terdiri dari sejumlah sumber daya fisik perusahaan sedangkan sistem konseptual sistem yang menggunakan sumber daya konseptual yaitu data dan informasi untuk mewakili sistem fisik.
2.4 Sistem Perusahaan
Tanggung jawab utama manajer adalah memastikan bahwa perusahaan mencapai tujuannya. Berbagai usaha diarahkan untuk membuat berbagai bagian perusahaan bekerja sama seperti seharusnya. Manajer adalah elemen pengendali dalam sistem, yang bertugas menjaga sistem agar tetap berjalan dan bergerak menuju tujuannya.
Sistem perusahaan berada dalam satu atau lebih sistem lingkungan yang lebih besar, dan sistem perusahaan juga terdiri dari sistem yang lebih kecil atau sub sistem . Walaupun setiap subsistem memiliki tujuan masing-masing, tetapi tujuan-tujuan subsistemnya mendukung dan memberi kontribusi pada tujuan keseluruhan.
Sistem perusahaan merupakan sistem Lingkaran tertutup karena memiliki 3 elemen kontrol dan juga merupakan sistem terbuka karena dihubungkan dengan lingkungannya melalui arus sumber daya.
Pandangan Sistem ini,
Mencegah manajer tersesat dalam kompleksitas struktur organisasi dan rincian pekerjaan.
Menyadari perlunya memiliki tujuan-tujuan yang baik
Menekankan pentingnya kerja sama semua bagian dalam organisasi
Mengakui keterkaitan organisasi dengan lingkungannya.
Memberikan penilaian yang tinggi pada informasi umpan balik yang hanya dapat dicapai dengan cara sistem lingkaran tertutup.
3. Data dan Informasi
Data dan informasi telah digabungkan dalam pengelompokan jenis-jenis sumber daya , namun keduanya tidak sama. Data terdiri dari fakta-fakta dan angka-angka yang secara relatif tidak berarti bagi pemakai. Informasi adalah data yang telah diproses, atau data yang memiliki arti.
Perubahan data menjadi informasi dilakukan oleh pengolah informasi(information processor). Pengolah Informasi adalah salah satu elemen kunci dalam sistem koseptual, yang meliputi elemen-elemen komputer, elemen-elemen non komputer dan kombinasinya.
4. Sistem Informasi dan Elemen Sistem Informasi
Sesungguhnya yang dimaksud dengan sistem informasi tidak selalu melibatkan komputer. Sistem informasi yang menggunakan komputer biasa disebut Sistem Informasi berbasis Komputer (Computer Based Information Systems atau CBIS).
Sistem informasi adalah kombinasi antara prosedur kerja, informasi, orang dan teknologi informasi yang diorganisasikan untuk mencapai tujuan dalam sebuah organisasi (Alter,1992), Sebuah sistem informasi mengumpulkan, memproses, menyimpan, menganalisis, dan menyebarkan informasi untuk tujuan yang spesifik (Turban,Mc clean, dan Wetherbhe 1999). Istilah sitem informasi juga sering dikacaukan dengan sistem informasi manajemen (SIM). Kedua hal ini sebenarnya tidak sama. SIM merupakan salah satu jenis sistem informasi.
Sistem informasi sebagai sebuah sistem memiliki elemen-elemen :
o Perangkat keras (hardware)
o Perangkat lunak (software)
o Prosedur
o Orang
o Basisdata
o Jaringan komputer dan komunikasi data
5. Evolusi Sistem Informasi berbasis Komputer
5.1 Fokus Awal pada Data
Pada awal perkembangannya (pertengahan abad dua puluh) penggunaan komputer hanya terbatas untuk aplikasi akuntansi. Nama yang diberikan untuk aplikasi akuntansi berbasis komputer adalah pengolahan data elektronik atau electronic data processing (EDP). Istilah lain, Sistem Informasi Akuntansi (SIA), digunakan untuk menggambarkan sistem yang memproses aplikasi pengolahan data perusahaan. SIA menghasilkan beberapa informasi, sebagai produk sampingan dari proses akuntansi.
5.2 Fokus pada Informasi
Seiring dengan berkembangnya teknologi komputer yang memiliki kemampuan proses yang lebih cepat, maka muncul konsep SIM yang menyadari bahwa aplikasi komputer harus diterapkan untuk tujuan utama menghasilkan informasi manajemen disetiap area fungsional dan level aktivitasnya.
5.3 Fokus pada Pendukung Keputusan
Michael S. Scott Morton, Anthony Gorry dan Peter G. W. Keen, ilmuwan informasi pada Massachusetts Institute of Technology (MIT) memformulasikan konsep yang disebut sistem pendukung keputusan atau decision support system (DSS). DSS adalah sistem penghasil informasi yang ditujukan pada suatu masalah tertentu yang harus dipecahkan oleh manajer dan keputusan yang harus dibuat manajer. Manajer tersebut dapat berada di bagian mana pun dalam organisasi – pada tingkat mana pun dan dalam area fungsional apa pun.
5.4. Fokus pada Komunikasi
Pada saat DSS berkembang , perhatian juga difokuskan pada aplikasi komputer yang lain : otomatisasi kantor atau office automation (OA). OA memudahkan komunikasi dan meningkatkan produktifitas di antara para manajer dan pekerja kantor melalui penggunaan alat-alat elektronik.
5.5. Fokus pada Konsultasi
Saat ini sedang berlangsung gerakan untuk menerapkan kecerdasan buatan atau artificial intelligence (AI), bagi masalah-masalah bisnis. Ide dasar dari AI adalah bahwa komputer dapat diprogram untuk melaksanakan sebagian penalaran logis yang sama seperti manusia. Bagian khusus dari AI, yaitu sistem pakar atau expert system (ES), mendapat paling banyak perhatian. Sistem pakar adalah suatu sistem yang berfungsi sebagai seorang spesialis dalam suatu area. Sebagai contoh, sistem pakar dapat menyediakan bagi seorang manajer sebagian bantuan yang sama seperti yang diberikan oleh seorang konsultan manajemen.
Manajemen Informasi
Adalah seluruh aktifitas memperoleh informasi, menggunakannya seefektif mungkin, dan membuangnya pada saat yang tepat (McLeod, 1998)
1. Pentingnya Manajemen Informasi dalam Perusahaan
Ada 2 alasan kenapa para manajer sekarang ini, memberikan perhatian yang semakin besar terhadap manajemen informasi.
1.1 Kompleksitas kegiatan bisnis yang semakin meningkat
1. Pengaruh Ekonomi Internasional
2. Persaingan Dunia
3. Kompleksitas Teknologi yang Meningkat
4. Batas waktu yang Singkat
5. Kendala kendala Sosial
1.2 Kemampuan komputer yang semakin baik
2. Peranan Manajer dalam Pengelolaan Manajemen Informasi
Dalam pengelolaan manajemen informasi pada perusahaan , manajer sangatlah berperan penting, sehingga untuk mendukung hal tersebut manajer harus memiliki beberapa keahlian dan pengetahuan manajemen.
2.1. Keahlian Manajemen
Seorang manajer yang berhasil banyak memiliki keahlian, tetapi ada dua yang mendasar yaitu komunikasi dan pemecahan masalah.
2.1.1 Keahlian komunikasi
Manajer menerima dan mengirimkan informasi dalam bentuk lisan dan tertulis. Komunikasi tertulis meliputi laporan, surat, memo, e_mail dan terbitan berkala. Komunikasi lisan terjadi saat rapat, menggunakan telpon,voice mail,meninjau fasilitas, makan bisnis, dan kunjungan sosial.
2.1.2 Keahlian Pemecahan Masalah
Pemecahan masalah (Problem Solving) sebagai semua kegiatan yang mengarah pada solusi suatu permasalah. Masalah dianggap sebagai sesuatu yang buruk , karena sedikit yang menganggap masalah sebagai sesuatu untuk meraih kesempatan.
Masalah secara negatif sebagai suatu kondisi atau kejadian yang berbahaya atau mungkin membahayakan suatu perusahaan , atau secara positif sebagai sesuatu yang menguntungkan atau mungkin menguntungkan . Hasil dari aktifitas pemecahan masalah adalah solusi. Selama pemecahan masalah, manajer terlibat dalam pengambilan keputusan (Decision Making), yaitu tindakan memilih dari beberapa alternatif tindakan. Keputusan (Decision) adalah suatu tindakan tertentu yang telah dipilih.
2.2 Pengetahuan manajemen
Ada dua jenis pengetahuan manajer yang merupakan kunci di dalam manajemen informasi menggunakan komputer yaitu : Mengerti komputer dan mengerti informasi.
Mengerti komputer yaitu pengetahuan mengenai komputer yang mencakup pengertian mengenai istilah-istilah komputer, pemahaman mengenai keunggulan dan kelemahan komputer, serta kemampuan menggunakan komputer dsb.
Mengerti informasi yaitu pengetahuan yang meliputi bagaimana menggunakan informasi pada tiap tahap dari prosedur pemecahan masalah, di mana informasi diolah, dan bagaimana membagikan informasi dengan orang lain.
2.3 Manajer dan Sistem
Ahli-ahli manajemen sering mengatakan bahwa seorang manajer harus memandang organisasinya sebagai suatu sistem.
2.3.1 Pengertian Sistem
Sistem adalah sekelompok elemen-elemen yang saling terintegrasi dengan maksud yang sama untuk mencapai suatu tujuan. Suatu oerganisasi seperti perusahaan atau area fungsional dalam perusahaan ( Pemasaran, Sumber Daya Manusia, Keuangan, Manufaktur, dll) cocok dengan definisi ini.
2.3.2 Elemen Sistem
Sebuah sistem tidak memiliki kombinasi elemen yang sama, tetapi memiliki susunan dasar yang sama. ( Input, Output, Transformasi, Mekanisme pengendalian, Tujuan)
2.3.3 Subsistem dan Supersistem
Subsistem sebenarnya hanyalah sistem di dalam sistem, dimana jika suatu sistem adalah bagian dari sistem yang lebih besar, maka bagian sistem tersebut disebut subsistem sedangkan sistem yang lebih besar disebut supersistem.
2.3.4 Jenis-jenis Sistem
Suatu sistem tanpa elemen mekanisme kontrol, lingkaran umpan balik, dan tujuan (tiga elemen kontrol) disebut sistem lingkaran terbuka(open loop system), sedangkan sebaliknya disebut sistem lingkaran tertutup(close loop system).
Suatu sistem yang dihubungkan dengan lingkungannya melalui arus sumber daya disebut sistem terbuka(open system), sedangkan sistem yang tidak dihubungkan dengan lingkungannya disebut sistem tertutup (close system).
Sistem fisik terdiri dari sejumlah sumber daya fisik perusahaan sedangkan sistem konseptual sistem yang menggunakan sumber daya konseptual yaitu data dan informasi untuk mewakili sistem fisik.
2.4 Sistem Perusahaan
Tanggung jawab utama manajer adalah memastikan bahwa perusahaan mencapai tujuannya. Berbagai usaha diarahkan untuk membuat berbagai bagian perusahaan bekerja sama seperti seharusnya. Manajer adalah elemen pengendali dalam sistem, yang bertugas menjaga sistem agar tetap berjalan dan bergerak menuju tujuannya.
Sistem perusahaan berada dalam satu atau lebih sistem lingkungan yang lebih besar, dan sistem perusahaan juga terdiri dari sistem yang lebih kecil atau sub sistem . Walaupun setiap subsistem memiliki tujuan masing-masing, tetapi tujuan-tujuan subsistemnya mendukung dan memberi kontribusi pada tujuan keseluruhan.
Sistem perusahaan merupakan sistem Lingkaran tertutup karena memiliki 3 elemen kontrol dan juga merupakan sistem terbuka karena dihubungkan dengan lingkungannya melalui arus sumber daya.
Pandangan Sistem ini,
Mencegah manajer tersesat dalam kompleksitas struktur organisasi dan rincian pekerjaan.
Menyadari perlunya memiliki tujuan-tujuan yang baik
Menekankan pentingnya kerja sama semua bagian dalam organisasi
Mengakui keterkaitan organisasi dengan lingkungannya.
Memberikan penilaian yang tinggi pada informasi umpan balik yang hanya dapat dicapai dengan cara sistem lingkaran tertutup.
3. Data dan Informasi
Data dan informasi telah digabungkan dalam pengelompokan jenis-jenis sumber daya , namun keduanya tidak sama. Data terdiri dari fakta-fakta dan angka-angka yang secara relatif tidak berarti bagi pemakai. Informasi adalah data yang telah diproses, atau data yang memiliki arti.
Perubahan data menjadi informasi dilakukan oleh pengolah informasi(information processor). Pengolah Informasi adalah salah satu elemen kunci dalam sistem koseptual, yang meliputi elemen-elemen komputer, elemen-elemen non komputer dan kombinasinya.
4. Sistem Informasi dan Elemen Sistem Informasi
Sesungguhnya yang dimaksud dengan sistem informasi tidak selalu melibatkan komputer. Sistem informasi yang menggunakan komputer biasa disebut Sistem Informasi berbasis Komputer (Computer Based Information Systems atau CBIS).
Sistem informasi adalah kombinasi antara prosedur kerja, informasi, orang dan teknologi informasi yang diorganisasikan untuk mencapai tujuan dalam sebuah organisasi (Alter,1992), Sebuah sistem informasi mengumpulkan, memproses, menyimpan, menganalisis, dan menyebarkan informasi untuk tujuan yang spesifik (Turban,Mc clean, dan Wetherbhe 1999). Istilah sitem informasi juga sering dikacaukan dengan sistem informasi manajemen (SIM). Kedua hal ini sebenarnya tidak sama. SIM merupakan salah satu jenis sistem informasi.
Sistem informasi sebagai sebuah sistem memiliki elemen-elemen :
o Perangkat keras (hardware)
o Perangkat lunak (software)
o Prosedur
o Orang
o Basisdata
o Jaringan komputer dan komunikasi data
5. Evolusi Sistem Informasi berbasis Komputer
5.1 Fokus Awal pada Data
Pada awal perkembangannya (pertengahan abad dua puluh) penggunaan komputer hanya terbatas untuk aplikasi akuntansi. Nama yang diberikan untuk aplikasi akuntansi berbasis komputer adalah pengolahan data elektronik atau electronic data processing (EDP). Istilah lain, Sistem Informasi Akuntansi (SIA), digunakan untuk menggambarkan sistem yang memproses aplikasi pengolahan data perusahaan. SIA menghasilkan beberapa informasi, sebagai produk sampingan dari proses akuntansi.
5.2 Fokus pada Informasi
Seiring dengan berkembangnya teknologi komputer yang memiliki kemampuan proses yang lebih cepat, maka muncul konsep SIM yang menyadari bahwa aplikasi komputer harus diterapkan untuk tujuan utama menghasilkan informasi manajemen disetiap area fungsional dan level aktivitasnya.
5.3 Fokus pada Pendukung Keputusan
Michael S. Scott Morton, Anthony Gorry dan Peter G. W. Keen, ilmuwan informasi pada Massachusetts Institute of Technology (MIT) memformulasikan konsep yang disebut sistem pendukung keputusan atau decision support system (DSS). DSS adalah sistem penghasil informasi yang ditujukan pada suatu masalah tertentu yang harus dipecahkan oleh manajer dan keputusan yang harus dibuat manajer. Manajer tersebut dapat berada di bagian mana pun dalam organisasi – pada tingkat mana pun dan dalam area fungsional apa pun.
5.4. Fokus pada Komunikasi
Pada saat DSS berkembang , perhatian juga difokuskan pada aplikasi komputer yang lain : otomatisasi kantor atau office automation (OA). OA memudahkan komunikasi dan meningkatkan produktifitas di antara para manajer dan pekerja kantor melalui penggunaan alat-alat elektronik.
5.5. Fokus pada Konsultasi
Saat ini sedang berlangsung gerakan untuk menerapkan kecerdasan buatan atau artificial intelligence (AI), bagi masalah-masalah bisnis. Ide dasar dari AI adalah bahwa komputer dapat diprogram untuk melaksanakan sebagian penalaran logis yang sama seperti manusia. Bagian khusus dari AI, yaitu sistem pakar atau expert system (ES), mendapat paling banyak perhatian. Sistem pakar adalah suatu sistem yang berfungsi sebagai seorang spesialis dalam suatu area. Sebagai contoh, sistem pakar dapat menyediakan bagi seorang manajer sebagian bantuan yang sama seperti yang diberikan oleh seorang konsultan manajemen.
Langganan:
Postingan (Atom)
